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煤矿企业安全文化搭建的三个关键点:“形,声,昧”

类别:煤矿安全 发?#38469;?#38388;:2018-11-29 浏览人?#21361;?em id="cntrHits">

摘要:煤矿企业属于采掘业,它相对于其他生产行业来讲,属于一个安全高危行业。为?#34892;?#36943;制煤矿生产事故的发生,?#34892;?#21150;法之一就是要积极打造企业的安全文化。而建设企业安全文化就必须利用恰当的形式和?#34892;?#30340;载体来营造。浓厚的企业安全文化氛围必将起到充分发挥生产主体——人的积极作用,促使广大职工要安全,懂安全,会安全。笔者就如何营造煤矿企业安全文化氛围谈点粗浅的看法。


一、安全文化要有“形”


所谓安全文化有形,就是要使安全文化具有强?#19994;?#35270;觉感,让广大职工随处看得见。


一是要使安全文化具有视觉冲击力。第一,悬挂安全标语。要在矿区各路段、井口及生产区域书写或悬挂安全标语;第二,设立安全牌板。要在工业广场、矿区主要路口、职工家属集中居住区域及活动场所设立安全牌板,其上书写矿长等矿领?#23478;?#21450;在职工家属中征集到的安全寄语;第三,安装安全灯箱。要在矿区主要交通路段、工业广场安装安全灯箱,在灯箱内书写安全警句或安全温馨提示语。


二是要使安全文化具有视觉感染力。第一,张贴全家福照片。要在各生产区队的学习派班室里张贴有区队干部安全寄语?#26696;?#26377;职工家属叮嘱的全区所有职工的全家福照片;第二,开辟安全宣传园地。矿部及生产区队要各开辟一块宣传学习园地,学习园地内容做到经常更新,有登载上级精神、煤矿安全生产法律法规、安全生产知识以及安全生产规章制度、最新的安全信息、表扬安全先进、曝光“三违”等内容;第三,编印发放安全文化手册。要将本矿的安全理念、安全制度、安全常识、安全奖惩等内容编人安全文化手册,制作安全文化手册力求图文并茂,增强吸引力,并做到职工人手一册。


二、安全文化要有“声”


所谓安全文化有声,就是要使安全文化具有强?#19994;?#21548;觉感,让广大职工到处听得到。


一是要有上级的声音。通过广播电视组织干部职工收听收看上级领导关于安全形势安全任务安全要求的讲话,让上级领导的讲话精神统一全矿干部职工的安全思想。


二是要有矿各级领导的声音。矿各级领?#23478;約案?#31867;管理人员要长期坚持?#21040;?#27963;动,宣讲安全文化,一级讲给一级听,矿领导讲给区队领导听,区队领导讲给班组长听,班组长讲给组员听。矿领导还要适时下到区队下到班组直接讲给生产一线职工听。


三是要有干部职工的声音。第一,要经常开展安全大?#33268;?#27963;动,充分发挥安全大?#33268;?#30340;自我教育作用。在安全?#33268;?#36807;程中,干部要起引导作用,既要带头发言,更要让职工多发言,谈认识讲体会。干部要在?#33268;?#20013;旗帜鲜明及?#26412;?#27491;职工的错误思想和观点。?#33268;?#30340;主题因情形而定,可以是安全形势、安全思想、安全制度,?#37096;?#20197;就某一事故案例展开?#33268;郟?#24635;结经验教训;第二,要健全群安组织,充分发挥安全思想教育包保员、群安网员和女职工家属协管员的?#21040;?#20316;用。组织他们经常深人区队、深入班组、深入职工家庭,把握职工思想动态、理顺职工情绪,帮助职工解决实际困难,尤其是对受到批评和处理的“三违”人员,更要晓之以理、动之以情、持之?#38498;?#22320;做好耐心细致的思想教育工作;第三,要充分发挥矿嫂的家庭关爱作用。矿嫂要?#34892;?#33829;造一种家庭关爱氛围,不仅要让丈夫?#21592;コ院?#20241;息好,更要在丈夫上班前温馨地叮咛几句,下班回家来道个平安,让丈夫天天带着好心情去上班,怀着高?#21496;?#20799;回家来。


四是要有媒体的声音。要充分发挥矿办广播电视及内部刊物等媒体的作用。矿办媒体要以播放报道矿领导讲话、基层单位安全生产、干部职工安全评论以及安全生产先进典型事迹等内容为主,还要及时曝光“三违?#20445;?#25209;评不安全思想和?#24418;?/p>

煤矿企业安全文化搭建的三个关键点:“形,声,昧”

三、安全文化要有“昧”


所谓安全文化?#24418;叮?#23601;是要使安全文化既能被广大职工群众乐于接受,又能使职工群众自觉自愿参与其中,觉得有意?#21152;形?#36947;。


一是要给安全文化造味。由于煤矿职工尤其是井下一线职工文化程度普遍偏低,深奥的理论知识和复杂的操作程序不容易被职工较快掌握,如果采用职工喜爱的形式,将安全道理和安:全知识植入其中,职工觉得?#24418;叮?#23601;一定会积极参与并主动接受。第一,开展安全知识竞答活动。



矿安全生产职能部门及生产区队管理干部要有计划性地将安全知识编成小问答题,?#30475;?#22312;工区职工学习会上和进班会上组织职工?#26469;穡?#23545;答对了的职工给予一份小奖品,调动职工的兴趣和积极性;第二,开展讲安全故事活动。要将发生在本矿安全生产中正面的或反面的安全典型编成故事,组织口才好表情丰富的职工家属到职工学习会上去讲,到家属群众中去讲,将思想性寓于故事的情节之中,让广大职工家属甚?#21015;?#23401;在听故事的过程中受到安全教育;第三,举办图像?#25925;?#27963;动。要组织摄影、书法、绘画爱好者针对煤矿安全生产题?#30446;?#23637;摄影、书法、漫画创作活动,并把他们的优秀作品制成牌板在井口在?#29992;?#21306;以及人员聚集的地方?#19981;?#23637;出。


二是要给安全文化提味。要通过丰富多彩的活动形式来增加安全文化的吸引力,使广大职工自觉自愿参与其中。第一,开展文艺活动,将安全文化寓于广大职工家属喜闻乐见的文艺活动中。每年邀请矿外演出水平较高的煤炭企业自办文工团来矿演出,或在矿内挑选擅长文艺的职工家属组成业余文?#25307;?#20256;队,挖掘本矿安全生产工作中的典型,编成快板、相声、小品、戏剧等文艺形式搬上舞台,上井口进?#29992;?#21306;演出。某些震撼的情节和精彩的场面定能打动观众的心灵,让其刻骨铭心、终生难忘;第二,开展职工趣?#23545;?#21160;会,将煤矿生产工作中的一些作业流程、操作规定、注意事项编成趣味活动项目,组织职工比赛。开展职工趣?#23545;?#21160;会,能让职工在比赛前加强训练,比赛中依规操作,比赛后总结经验教训,使职工在在趣?#23545;?#21160;中巩固安全思想、增长安全知识。


三是要使安全文化有品位。企业要组织相关人员对本企业的安全文化进行提?#21486;?#31934;心打造体现本企业特色的安全文化精品。第一,在安全文化内容方面,要?#24576;觥?#23433;全为天,以人为本”这一核心理念,引导广大职工牢固树立遵章守纪、保护健康、?#31895;?#29983;命的思想;第二,在安全文化形式方面,既要保留一些传统的有用的广大职工群众有感情的形式,又要不创新,与?#26412;?#36827;,充分利用新的科技创造广大职工群众乐于接受的新形式。要通过打造有品位的安全文化,引领全体职工的安全思想和安全?#24418;?/p>


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